Nomina dell'addetto Antincendio in azienda: responsabilità e procedure da seguire

L'addetto Antincendio in azienda può essere nominato dal datore di lavoro o designato tra i dipendenti. È fondamentale che la persona scelta abbia le competenze necessarie per gestire situazioni di emergenza legate agli incendi, come ad esempio conoscere il piano di evacuazione, saper utilizzare gli estintori e coordinare le operazioni di soccorso. La nomina dell'addetto Antincendio deve essere comunicata a tutti i dipendenti per garantire un corretto comportamento in caso di emergenza. Inoltre, è importante che l'addetto Antincendio partecipi a corsi di formazione specifici e sia costantemente aggiornato sulle normative vigenti in materia di sicurezza sul lavoro.